为了进一步强化外聘教师队伍的管理体系，确保教学品质的持续提升，yl6809永利于11月6日下午，在笃行楼508会议室隆重召开了本学期外聘教师教学督导工作专题会议。会议由公司副经理孙杰主持，教研室主任及全体外聘教师参会。
会上，孙杰首先高度赞扬了外聘教师在公司教学工作中的重要作用，对他们的辛勤付出和积极贡献表示了衷心的感谢。随后，他对外聘教师的教学工作提出以下几点要求：1、严守教学规范。强调所有外聘教师必须遵守公司的教学规章制度，确保不迟到、不早退，精心备课、认真授课，严格课堂考勤、细致批改作业，全方位保障教学环节的严谨性和有效性。2、强化教学督导：公司将实施定期的教学督导机制，对外聘教师的教学工作进行全面检查和评估，以确保教学活动的规范运行和高效实施。3、建立员工反馈机制：鼓励外聘教师积极听取员工意见，根据员工反馈灵活调整教学策略和内容，实现教学相长。4、促进资源共享：倡导外聘教师与公司教师加强交流与合作，共享优质教学资源，共同推动教学内容的更新迭代和教学方法的创新发展。
yl6809永利将以此为契机，不断深化教学管理的精细化与科学化水平，并持续优化外聘教师的选拔、培训、考核及激励机制，确保每一位外聘教师都能成为公司教学力量的有力补充，共同推动教学质量的稳步提升。此外，公司还将进一步拓宽合作渠道，加强与行业、企业的紧密联系，为外聘教师提供更多实践与交流的平台，将行业前沿知识与技术融入课堂教学，不断拓宽员工的视野，增强员工的实践能力和创新能力。（撰稿：王俊平 审稿：孙杰）
